Pengaruh Intellectual Capital Terhadap Produktivitas Dengan Employee Stock Option Plan Sebagai Variabel Moderasi Pada Perusahaan Jasa Sektor Keuangan Non Perbankan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2017-2018

Dwi Cahyono, Astrid Maharani, Muhammad Alief Juliardin

Abstract


Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh intellectual capital terhadap produktivitas dengan Employee Stock Option Plan (ESOP) sebagai moderasi pada perusahaan jasa multifinance yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2017-2018. Diperoleh populasi 44 perusahaan dan sampel 6 perusahaan. Pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling. Analisis data menggunakan metode Partial Least Square (PLS) dengan alat perangkat lunak SmartPLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa  variabel modal intelektual tidak berpengaruh signifikan terhadap produktivitas perusahaan jasa multifinance di Indonesia, ESOP sebagai variabel moderasi mampu memperkuat hubungan antara modal intelektual terhadap produktivitas tetapi tidak dapat berdampak positif. 


Keywords


intellectual capital; produktivitas; ESOP; partial least square

References


Andriessen, D. (2004). Making Sense of Intellectual Capital: Designing a Method for the Valuation of Intangibles. Elsevier Butterworth-Heinemann.

Anwar, Azwar dan Zaki Baridwan. (2006). Effect of Employee Stock Option Plan (ESOPS) to Performance and Firm Value. Simposium Nasional Akuntansi IX, Padang, 23-26 Agustus

Arip, B. dan Wahidahwati (2017). Pengaruh Harga Eksekusi dan ESOP terhadap Kinerja Perusahaan dengan Moderasi Kepemilikan Manajerial. Jurnal Ilmu dan Riset Akuntansi, Vol. 6(7). Universitas Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia Surabaya.

Asyik, Nur Fadjrih. (2013). The Adoption and Maintenance of Executive Stock Option Plan (ESOP): Company Characteristics Evaluation in Indonesia. Journal of Modern Accounting and Auditing, Vol. 8, No.5, pp 678-689.

Bapepam. (2002). Studi Tentang Penerapan ESOP (Employee Stock Ownership Program) Emiten atau Perusahaan Publik Di Pasar Modal Indonesia. Departemen Keuangan Republik Indonesia.

Bergstein, W. M., dan Williams, W. (2013). The Benefit of Employee Stock Ownership Plans. The CPA Journal. 83(4), 54-57.

Cahyani, R. I., Widiarti, T., & Ferdiana, J. L. (2015).Pengaruh Intellectual Capital Terhadap Profitabilitas pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia.JRAP (Jurnal Riset Akuntansi dan Perpajakan), 2 (01), 1-18.

Cahyono, Dwi ddan Nurul Qomariah. 2017. Intelectual Capital & Kinerja Perusahan. Jember. Cahaya Ilmu.

Caves, Douglas, W. Laurits R. Christensen. dan W. Erwin Diewert. 1982. The Economic Theory of Index Numbers and the Measurement of Input, Output, and Productivity. Econometrica, Vol. 50. No. 6, pp. 1292-1414.

Chen, F. C., Liu, Z. J., & Kweh, Q. L. (2014). Intellectual capital and productivity of Malaysian general insurers. Economic Modelling Vol.36, 413-420.

Chin, W. W. (1998). The partial least squares approach to structural equation modeling. Modern methods for business research, 295(2), 295-336.

Costa, R. (2012). Assessing Intellectual Capital efficiency and productivity: an application to the Italian yacht manufacturing sector. Expert Systems with applications, Vol.39 (8), 7255-7261.

Danang, S. (2012). Teori, Kuesioner, dan Analisis Data Sumber Daya Manusia (Praktik Penelitian). Yogyakarta: CAPS (Center for Academic Publishing Service).

DSAK. 2000. PSAK no. 19 Aset Tidak Berwujud Revisi 2000. Ikatan Akuntan Indonesia.

Ding, Yongliang dan Li Guanzhong.(2010). Study On The Management Of Intellectual Capital. International Journal of Business and Management, Vol.5,No.2.

Ghozali, Imam. (2007). Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program SPSS. Badan Penerbit Universitas Diponegoro, Semarang.l

Gutherie, James. Petty Richard dan Fran Ferrier. (1999). There is no Accounting for Intellectual Capital in Ausralia: A Review of Annual Reporting Practices and The Internal Measurement of Intangibles. OECD Symposium of Measuring and Reporting of Intellectual Capital.

Kieso, D. E., Weygandt, J. J., & Warfield,T. D. (2014) IntermediateAccounting : IFRS 2nd Edition., Hoboken, New Jersey: John Wiley& Sons.

Kumar, Laksmi., D. Malathy, dan L.S. Ganesh, (2010). Productivity Growth And Efficiency Change In Indian Banking: Technology Effect Vs Catch‐Up Effect. Journal of Advances in Management Research, Vol. 7 Iss: 2, pp.194 – 218

Laporan Ketenagakerjaan (2017) :Memanfaatkan Teknologi untuk Pertumbuhandan Penciptaan Lapangan Kerja

Livia, B. Dewi, IH. Hais, D. (2018). Analisis Perbandingan Perusahaan yang Menerapkan Employee Stock Ownership Program (ESOP) dengan Perusahaan yang Tidak Menerapkan ESOP (Studi Perusahaan Jasa di Bursa Efek Indonesia Periode 2012-2014). Jurnal Ilmiah Manajemen dan Bisnis ISSN 2620-9551.

Maditinos, D., Chatzoudes, D., Tsairidis, C., dan Theriou, G. (2011). The Impact of Intellectual Capital on Firm’s Market Value and Financial Performance. Journal of Intellectual Capital, Volume 12, pp 132–151.

Marfuah, M., & Maricha, U. (2014). Pengaruh Intellectual Capital Terhadap Profitabilitas, Produktivitas dan Pertumbuhan Perusahaan Perbankan. Ekbisi, Vol.9(l1).

Nathania, D. P. (2019).Analisis Perbedaan Kinerja Perusahaan Sebelum dan Sesudah Penerapan Employee Stock Option Program serta Dampak Manajemen Laba sebagai Variabel Moderasi. Jurnal Akuntansi Bisnis, 15(1), 101-127.

Ngambi, M. T., dan Oloume, F. (2013). Employee Share Ownership and Firm Performance: Evidence from Sample of Cameroonian Firms. International Journal of Research In Social Sciences. 2(3), 48-55.

Nimtrakoon, Sirinuch. (2015). The Relationship Between Intellectual Capital, Firms’ Market Value And Financial Performance: Empiriclal Evidence From The ASEAN. Journal of Intellectual Capital, Vol. 16 Iss: 3, pp. 587 – 618.

Noorlailie, S. (2011). Pengaruh Intellectual Capital terhadap Kinerja Keuangan dengan Ukuran, Jenis Industri, dan Leverage sebagai Variabel Moderating. Jurnal Ekonomi dan Bisnis Airlangga, 21(2). Universitas Airlangga.

Otoritas Jasa Keuangan Republik Indonesia. (2013). Program Kepemilikan Saham oleh Karyawan Perusahaan Terbuka.

Petty, Richard M. Suresh Cuganesan. Nigel Finch dan Guy Ford. (2000). Intellectual Capital and Valuatio: Challenges in the Voluntary Disclosure of Value Drivers. Journal of Finance and Accountancy.

Pulic, Ante. (1998). “Measuring the Performance of Intellectual Potential in Knowledge Economy”. Paper Presented at the 2nd Mc Master World Congress on Measuring and Managing Intellectual Capital by the Austrian Team for Intellectual Potential.

Pulic dan Bornemann, M. (2000), The Physical and Intellectual Capital of Austrian Banks. http://www.measuring-ip.at.

Qomariah, Nurul, Ni Nyoman Putu Martini, Hadi Paramu. 2018. Dampak Tata Kelola Perusahaan, Tanggung Jawab Sosial Perusahan Dan Intelectual Capital Terhadap Profitabilitas Perusahaan. Jurnal Sains Manajemen dan Bisnis Indonesia. Vol. 8 No. 1

Rousilita, S. (2012). Pengaruh Intellectual Capital terhadap Profitabilitas, Produktivitas dan Penilaian Pasarpada Perusahaan yang Go Public di Indonesia pada Tahun 2005-2007. Makalah Disampaikan dalam Simposium Nasional Akuntansi XV. Universitas Tarumanegara.

Sanjaya, I. S. (2012). The Employee Stock Ownership Program Phenomena: Evidence from Indonesia. Review of Business & Finance Studies. 3(2), 9- 20.

Sasmita, C. P. (2016). Tingkat Efisiensi Dan Total Produktivitas Bank Umum Syariah Di Indonesia Tahun 2010-2014 Menggunakan Pendekatan Dea Dan Malmquist Index. Arthavidya Jurnal Ekonomi, 18(2), 131-145.

Siti, N. (2017). The Analysis Of The Effect Of Intellectual Capital On Market And Financial Performance In Lq45 Listed In Indonesia Stock Exchange. Jurnal Akuntansi Riset, Vol. 6(1). Universitas Trisakti.

Suhendah, R. (2012). Pengaruh Intellectual Capital Terhadap Profitabilitas, Produktivitas, dan Penilaian Pasar Pada Perusahaan yang Go Public di Indonesia Pada Tahun 2005-2007. Simposium Nasional Akuntansi XV. Universitas Tarumanagara. Jakarta.

Tridya, J.dkk. (2016). Pengaruh Intellectual Capital terhadap Produktivitas dengan Employee Stock Option Plan sebagai Variabel Moderasi. Simposium Nasional Akuntansi XIX, Lampung.Universitas Hasanuddin Makassar.

Ulfah, S. & Muhammad, S. (2017). Pengaruh Intellectual Capital Terhadap Nilai Perusahaan DenganProfitabilitas Sebagai Variabel Moderasi (Studi Pada Perusahaan Sub Sektor Property Dan Real Estate Di Bursa Efek Indonesia Periode (2013-2015). JurnalAdministrasi Bisnis, Vol. 46(1).

Yamin, Sofyan., Kurniawan, Heri. (2011). Generasi Baru Mengolah Data Penelitian dengan Partial Least Square Path Modeling. Jakarta: Salemba Infotek.

Yuskar, dan Dhia, N. (2014). Analisis Pengaruh Intellectual Capital Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Kinerja Keuangan Sebagai Variabel Intervening Pada Perusahaan Perbankan Di Indonesia. Jurnal Manajemen Dan Bisnis.

Zhu, Z., Hoffmire, J., Hoffmire, J., dan Wang, F. (2013). Employee Stock Ownership Plans and Their Effect on Productivity: The Case of Huawei. International Journal of Business and Management Invention. 2(8), 17-22.

http://www.idx.co.id Diakses pada Oktober 2019

https://www.sahamok.com Diakses Oktober 2019

https://www.bisnis.com Diakses November 2019




DOI: https://doi.org/10.32528/jsmbi.v10i1.3394

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.

View My Stats